Простые правила при устройстве на работу
Когда женщина идет устраиваться на работу, она очень часто недооценивает свои достижения и возможности. Мужчины, как правило, более уверено себя чувствуют. Все дело в том, что женщина ставит перед собой недостижимую высокую планку, которая ведет к разочарованию и к потере веры в себя.
Никакие кадровые агентства не помогут решить эту проблему, пока женщина сама не научится ставить перед собой реальные цели, которые помогут ей укрепить самооценку и повысить уверенность в себе.
Женщине самой природой заложен дар просить о чем-то. Но, как правило, как только дело доходит до поиска работы, она усердно забывает про это. А ведь именно своих друзей, знакомых и бывших коллег стоит попросить о помощи.
Довольно часто женщины просто перечисляют свои предыдущие места работы, но редко говорят о своих знаниях или опыте. Но в компаниях подбор персонала происходит как раз по таким важным пунктам, как знания и опыт. Мужчины делают все наоборот, иногда даже преувеличивают все свои достоинства и умения.
Прекрасный пол недооценивает способность в себе усваивать все новое. А женщины-домохозяйки и совсем склоны думать, что их работа не дает никаких профессиональных навыков. Но ведь им как раз приходится решать конфликты, воспитывать детей, распределять бюджет семьи и еще многое другое. Когда проходит оценка персонала, оказывается, что большинство этих навыков являются ключевыми для успешной работы в компании.
Вы должны помнить, что вы незаменимый человек и тогда работодатель обратит на вас внимание. Москва отличный город чтобы искать возможности. Постарайтесь отнестись к устройству на работу по-другому, стать более уверенной в себе, своих силах и способностях.
Дата размещения: 23-03-2013, 13:27
- Раздел: Советы на все случаи жизни